Mitarbeiterbeurteilung und Zielvereinbarung - mit Arbeitshilfen online

300 Musterziele für verschiedene Berufsgruppen

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Beschreibung

<p>Dieses Buch ist eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für die Formulierung von Mitarbeiterbeurteilungen und Zielvereinbarungen. Die Autoren bieten Textbausteine und alle wichtigen Informationen zum Thema. Die übersichtliche Strukturierung nach Berufsgruppen maximiert den Nutzen und spart Zeit.</p><p><strong>Inhalte:</strong></p><ul><li>Ein universeller Beurteilungsbogen, detaillierte Gesprächsleitfäden und viele Checklisten geben konkrete Anleitungen zum Vorgehen</li><li>Mehr als 300 Textbausteine helfen bei der exakten Zielformulierung für verschiedene Berufe</li><li>Mit Zielerreichungsindikator zu jedem Textbaustein</li><li>Anleitung zur Implementierung eines Beurteilungssystemes im Unternehmen</li><li><strong>Neu in der 4. Auflage:</strong> Gesprächsleitfäden und Beurteilungsbögen als Download</li></ul><p><strong>Arbeitshilfen online:</strong></p><ul><li>Textbausteine für Zielvereinbarungen</li><li>Beurteilungsbogen, Gesprächsleitfäden, Checklisten</li></ul>

Artikeldetails

EAN

9783648031568

Sprache

Deutsch

Einband / Art

Taschenbuch

Maße

210 x 148 x 20 mm

Erscheinungsjahr

2012

Verlag / Hersteller

Haufe-Lexware GmbH